La Ley 1010 de 2006, un establecimiento legislativo crucial en Colombia, aborda de manera clara el problema del maltrato laboral, también conocido como *mobbing*. Esta regulación, si bien no define de manera detallada el concepto de acoso laboral, establece mecanismos para combatir y reprimir conductas que lo configuren. El objetivo principal es

Occupational noise situations can create a serious threat to worker health. Implementing effective monitoring and control strategies is crucial for safeguarding hearing integrity. Noise assessments should be taken to identify noise levels in the workplace. Regulatory guidelines often specify permissible exposure limits (PELs) for different types of